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    Keieidou wo Kiwameru: Plant Tosou Gyoukai no Pioneer Kashiwabara Corporation no Chousen (Japanese Edition)

    Por TSURUMAKI Yasuo

    Sobre

    いまこそ求められる真の日本型経営。
    カシワバラコーポレーション社長・柏原伸二が追求する「経営道」の真髄とは。

    1949年の創業以来、一度も赤字を出したことのない超優良企業・カシワバラコーポレーションは、成果主義が一般化している今日も、年功序列、終身雇用制など、安心して働ける家族主義的な日本型経営を実践している。
    日本企業の平均寿命は25年程度と言われるなかで、プラント塗装を主力にする同社が70年弱にわたって黒字経営を続けている背景には、同社が大事にする日本型の経営方針や人材育成術がある。同時に、多くの企業が見失いつつあるこれらこそ、いまの時代に求められていると言えるだろう。
    経営の王道は人材教育にある。カシワバラコーポレーションの事業活動やビジネス哲学を紹介するとともに、究極の「経営道」とは何かを検証する。

    ◆もくじ◆
    第1章 社会インフラの維持・保全に不可欠な塗装
    第2章 プラント塗装のパイオニアが究める仕上げ技
    第3章 人の暮らしと社会を支える「kashiwabara」の技術力
    第4章 プロフェッショナル集団「kashiwabara」を支える人間力
    第5章 親子二代にわたる気概の経営
    第6章 グローバル・リノベーション企業への道
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