itinitinijuuyojikanntukininanahyakujikannhatarakuhouhougyakunirakuninaruhatarakikata juppunndeyomerusiri-zu (Japanese Edition)

毎日２４時間働けと言う人がいます。こういったことを言う人は嘘つきでしょうか？それとも大げさなのでしょうか？毎日２４時間働くということは一ヶ月で約７００時間働くということです。それは、普通に考えれば不可能なことです。一方、実際に一ヶ月の労働時間が５００時間を超えるような過酷な労働環境でがんばっている人もいます。そこで、この７００時間と５００時間は同じ労働なのか？という疑問が出てきました。そして、そこには大きなギャップがありました。この興味深いギャップを中心に、７００時間働くということは、どういうことなのかを考察いたします。


まえがき

月の労働時間が５００時間超え。
３ヶ月間、休みなし。
毎日の労働時間１７時間。

不景気のせいだろうか、それとも日本企業の悪癖だろうか、長時間労働の話をニュースで見かける機会が多い。
ニュースの詳細を見れば見るほど、目を疑いたくなるような労働条件でがんばっている従業員がいる。

それでも、経営者に多いが１日２４時間働けという人がいる。

しかし睡眠時間も必要だし、１日２４時間働くことはできない。だから、月に５００時間も働くような人は、普通に考えてもっとも１日２４時間労働に近い人だ。
きっとそういった人ほど早く出世するのだろうと思うのだが、どうやら現実はそうでもない。

じつは、そこにこそ最大のギャップがある。

そして、そのギャップを理解すると、１日２４時間、月に７００時間働くほうが、１日１７時間、月に５００時間働くよりもラクだということがわかる。

本書では、そのギャップを中心に、月に７００時間働くということを考えていきたい。それが、皆様のビジネス人生に大きく役立つであろうと思う。